Klever System SRL în parteneriat cu Fundaţia Creştină de Caritate “Sf. Nicolae” implementează în perioada 05.01.2015 – 31.12.2015 proiectul cu titlul “De la marginalizare la integrare”.
Proiectul este cofinanţat din Fondul Social European prin Programul Operațional Sectorial Dezvoltarea Resurselor Umane 2007-2013 “Investeşte în oameni!”, în cadrul cererii de propuneri de proiecte nr. 173 “Dezvoltarea economiei sociale”, Axa prioritară 6 “Promovarea incluziunii sociale”, Domeniul major de intervenţie 6.1. “Dezvoltarea economiei sociale”.
„Proiectul POSDRU/173/6.1/S/147303, cu titlul “De la marginalizare la integrare” are ca şi obiectiv general dezvoltarea economiei sociale, facilitând accesul pe piața muncii a 150 de persoane din grupurile vulnerabile din două regiuni ale ţării, Nord Vest şi Centru. Proiectul se implementează în judeţele Bistriţa-Năsăud, Cluj şi Mureş, valoarea lui este de 5.734.884,39 lei şi are o durată de implementare de 12 luni. Urmărind atingerea obiectivelor stabilite, s-au realizat următoarele:
-S-a dezvoltat o aplicaţie informatică inovatoare, BKlever, dedicată grupurilor vulnerabile şi promovării economiei sociale ca instrument pentru consiliere şi orientare profesională/consiliere psihologică a persoanelor din grupul ţintă.
-S-au înfiinţat şi operaționalizat 6 Structuri de Economie Socială (cu personalitate juridică distinctă): KES Asist SRL care activează pe piaţa serviciilor suport, externalizate; KES Design SRL care are ca domeniu de activitate Activităţi de arhitectură, inginerie şi servicii de consultanţă tehnică legate de acestea; KES Invest SRL care are ca domeniu de activitate Activităţi de consultanţă pentru afaceri şi management; KES Project SRL care are ca domeniu de activitate Activităţi de arhitectură, inginerie şi servicii de consultanţă tehnică legate de acestea; KES Suport SRL care are ca domeniu de activitate Activităţi de consultanţă pentru afaceri şi management şi KES Business care are ca domeniu de activitate Activităţi de consultanţă pentru afaceri şi management.
-S-a demarat procesul de dezvoltare a abilităţilor de planificare a carierei, de căutare şi menţinere a unui loc de muncă, de dezvoltare personală a 150 de persoane din grupurile vulnerabile, prin consiliere şi orientare profesională/consiliere psihologică;
-S-a demarat procesul de dezvoltare a compeţențelor şi abilităţilor TIC pentru persoanele din grupul ţintă care aparţin grupurilor vulnerabile (femei, persoane de etnie romă, persoane cu dizabilităţi etc), prin derularea de programe de formare (de dezvoltare a competenţelor cheie).
-S-au creat 20 de noi locuri de muncă, promovându-se astfel economia socială, ca un instrument flexibil în rândul angajatorilor/angajaţilor, urmând ca până la finalul proiectului să se ajungă la crearea de 31 de noi locuri de muncă”, informează George-Sebastian Naghiu, Managerul de Proiect KLEVER SYSTEM SRL.
Grupul ţintă al proiectului este constituit din 162 de persoane din care 150 de persoane aparţinând grupurilor vulnerabile (femei, persoane care trăiesc din venitul minim garantat, persoane cu dizabilităţi şi persoane de etnie romă), 6 manageri şi 6 specialişti în economia socială. Pe parcursul proiectului, persoanele din grupul ţintă sunt implicate în activităţi de consiliere şi orientare profesională care vor contribui, alături de cursurile de instruire, la dobândirea noţiunilor de bază legate de promovarea şi dezvoltarea personală, îmbunătăţirea strategiilor de căutare a unui loc de muncă, identificarea surselor de satisfacţie profesională, învățarea permanentă, creşterea stimei de sine, precum şi dezvoltarea competenţelor de bază TIC.
